Исследуются особенности самоорганизации малых групп и направленного их формирования. В основу объяснения этих процессов берется понятие о групповом коде. Самоорганизация рассматривается как процесс естественной трансляции группового кода, а формирование - как процесс управляемого подбора. Приводятся простейшие модели самоорганизации деловых и досуговых групп, а также малых групп в большом коллективе. Рассматривается задача формирования спортивных команд.
