Зведений каталог бібліотек Харкова

 

Жулина, Е. Г.
    Деятельностный подход к управлению качеством трудовой жизни [Текст] / Саратовский государственный социально-экономический университет // Управление персоналом  : Деловой журнал. — С. 57-59.


- Анотація:

Существует мнение, что рынок способствует повышению качества: качества производства, качества продукции, качества труда, качества жизни, качества отношений и др. И это действительно так, поскольку конкуренция побуждает бизнес совершенствоваться для упрочения своих позиций на рынке. Однако, предприниматели-собственники почему-то, в первую очередь, повышают «качество цены товара (услуги)», снижая ее за счет экономии на рабочей силе, на условиях труда, на технике и технологии. Поэтому рынок способствует повышению качества (гипотетически и практически, в отдельных случаях) но не гарантирует его. При решении проблемы роста качества трудовой жизни акцент должен быть сделан на усилении взаимодействия всех субъектов социально-трудовых отношений.

- Є складовою частиною документа:

- Теми документа

  • УДК // Керівництво персоналом. Структура штату/Управление персоналом. Структура штатов/HR Management



Наявність
Установа Кількість Документ на сайті установи
Науково-технічна бібліотека Національного аерокосмічного університету ім. М.Є. Жуковського   Перейти на сайт