В современных условиях развития рынка на первый план выходят проблемы не только разработки корпоративного портала, но и возможность изменять его структуру. Как показывает опыт, ранее созданный портал со временем требует серьезной модификации. Предлагается алгоритм, по которому процесс разработки нового корпоративного портала дополняется процессами модификации и развития.
