Розглянуто теоретичні, науково-методичні, а також практичні положення функціонування системи управління персоналом підприємства в контексті формування її конкурентних переваг та оцінювання її конкурентоспроможності.
Рекомендовано для фахівців у галузі економіки та управління, викладачів, студентів, аспірантів економічних спеціальностей вищих навчальних закладів.
