У монографії розглянуто теоретичні положення та концептуальні основи управління організаційним розвитком.
Уточнено поняття організаційного розвитку та визначено його місце в розвитку підприємства, розроблено концепцію управління організаційним розвитком, яка включає систему факторів організаційного розвитку; методи та інструменти організаційного розвитку; кадрове забезпечення організаційного розвитку'; стратегію організаційного розвитку в системі "стадія життєвого циклу - рівень конкурентоспроможності".
Монографія буде корисною для магістрів, аспірантів, науковців, бізнес- консультантів, фахівців, які займаються проблемами організаційного розвитку та управління змінами на підприємствах реального сектору економіки.
