аномія, аномия ; етика, этика, etyka, Ethik ; організаційна поведінка, организационное поведение ; організаційна психологія, организационная психология ; ціннісні орієнтації особистості, ценностные ориентации личности

Констатація присутності в українському суспільстві масової моральної аномії як негативного явища спрямовує на більш поглиблене вивчення психологічних процесів прийняття людиною ціннісно-нормативних настанов, які обумовлюють наявність соціально-типової поведінки. Проблематика, по"язана з вивченням ціннісних орієнтацій стає дуже важливою для організаційної психології і в теоретичному, і в прикладному сенсі. Стаття розглядає ціннісні засади поведінки людей та проголошує потребу в нових ціннісних орієнтирах.

In the Ukrainian society mass moral anomy exists as a negative phenomenon. The statement of its existence directs researchers on deeper studying of the psychological processes of individual acceptation of values and norms, which influence social typical behavior. The inquiry, which connects with value orientation studying, becomes crucial for the organizational psychology. The article overviewed the value bases of human behavior and claim the need for new values.

Вісник Київського національного університету імені Тараса Шевченка [Текст]. — Київ : ВПЦ "Київський університет", 2006. — 2006. — 109 с.

• Окремі фонди та колекції КНУ // праці авторів КНУТШ, труды авторов КНУТШ, работы авторов КНУТШ