В статье рассматривается феномен корпоративной культуры образовательного учреждения как один из элементов управления колледжем. Приводятся результаты анализа работ зарубежных и отечественных авторов по проблеме развития и формирования корпоративной культуры в колледже с учетом внешних и внутренних показателей.
