Розроблено методичний підхід для підвищення ефективності функціонування організаційно-технічних систем (ОТС) на основі вибору фахівців управлінської та виконавчої ланок з соціонічними особливостя-ми, які мінімізують час циклу управління в автоматизованих системах управління виробництвом. Застосування запропонованого методичного підходу дає змогу скласти практичні рекомендації для служб управління персоналом.
Разработан методический подход для повышения эффективности функционирования организационно-технических систем (ОТС) на основе выбора специалистов управленческой и исполнительной звеньев с соционическими особенностями, которые минимизируют время цикла управления в автоматизированных системах управления производством. Применение предложенного методического подхода позволяет составить практические рекомендации для служб управления персоналом.
Designed methodical approach for increasing of OTS functioning efficiency on the basis of selection of specialists of control and executive link with socionic features which minimize management cycle time in the automated control a production systems. Application offered methodical approach allows to make practical recommendations for services of management a personnel.
