інвестиції в людський капітал, инвестиции в человеческий капитал ; мотивація персоналу, мотивация персонала ; рекламна галузь, рекламная отрасль ; розвиток персоналу, развитие персонала ; управління персоналом, управление персоналом
У статті визначено, що при побудові сучасних мотиваційних систем необхідним є комплексне врахування економічних і соціальних чинників, серед яких вагомим має стати розвиток персоналу. Відповідно до цього підходу, на прикладі підприємства рекламної галузі, розроблено мотиваційну модель.
