Фрустраційна толерантність як психологічна стійкість до фрустраторів. що базується на здатності індивіда до об'єктивної оцінки проблемної ситуації завдяки особистісній, соціальній і професійній значущості, є важливою предумовою і головною умовою адаптації та реалізації менеджера у освітянськиій практиці, ефективної реалізації спільної діяльності.