Обґрунтовано необхідність внесення змін у систему післядипломної підготовки працівників територіальних органів Міністерства доходів і зборів України, формування неперервного навчання, побудованого на інноваційних підходах у підвищенні їх кваліфікації, зокрема, на використанні слайд-презентацій, відеолекцій, електронних бібліотек. Розглянуто можливості розвитку системи безперервного професійного навчання висококваліфікованих кадрів з використанням програмно-інформаційного комплексу "Електронний навчально-методичний кабінет" для працівників територіальних органів Міндоходів.